文化是發(fā)展的燈塔，認(rèn)同是奮進(jìn)的基石。京能?chē)?guó)際企業(yè)文化手冊(cè)推行以來(lái)，為各分子公司增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力，為推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)夯實(shí)了基礎(chǔ)。華南分公司扎實(shí)推進(jìn)企業(yè)文化落地生根，以開(kāi)放包容的姿態(tài)、務(wù)實(shí)創(chuàng)新的精神，將文化融入管理、植入行為、鑄入品牌，推動(dòng)企業(yè)文化從“認(rèn)知共識(shí)”升華為“行動(dòng)自覺(jué)”，為公司高質(zhì)量發(fā)展注入源源不斷的文化力量。

環(huán)境育人，讓文化“抬眼可見(jiàn)”融入辦公空間

華南分公司充分利用辦公區(qū)走廊、前臺(tái)、創(chuàng)新工作室及會(huì)議室等空間，精心布置企業(yè)文化核心理念宣傳展板，并結(jié)合動(dòng)態(tài)信息屏，循環(huán)展示企業(yè)愿景、使命及核心價(jià)值觀，讓每一處場(chǎng)景都成為文化傳遞的“生動(dòng)窗口”。

文化賦能，讓符號(hào)“貼近生活”傳遞人文溫度

華南分公司注重讓企業(yè)文化通過(guò)實(shí)用、親切的載體融入員工的工作生活。精心設(shè)計(jì)并發(fā)放了一系列融入京能?chē)?guó)際品牌元素、兼具實(shí)用性與紀(jì)念意義的文創(chuàng)用品，如文創(chuàng)充電寶等。這些物品在日常高頻使用中，自然傳遞著企業(yè)文化的溫度與內(nèi)涵，成為員工身邊“行走的文化符號(hào)”，實(shí)現(xiàn)了文化傳播與員工關(guān)懷的有機(jī)結(jié)合，讓抽象的理念變得可感、可觸、可親。

互動(dòng)凝心，讓文化“生動(dòng)鮮活”激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力

公司推行“文化微課堂”及“快問(wèn)快答”等輕量化學(xué)習(xí)活動(dòng)，利用工間休息等碎片化時(shí)間，圍繞企業(yè)文化核心內(nèi)容進(jìn)行趣味問(wèn)答，對(duì)積極參與者贈(zèng)送特色小禮品，以此激發(fā)學(xué)習(xí)熱情，鞏固記憶效果，讓文化理念在輕松愉快的氛圍中深入人心。

下階段，華南分公司將持續(xù)深化企業(yè)文化宣貫，以更鮮活的形式、更務(wù)實(shí)的舉措，讓文化基因深植企業(yè)發(fā)展血脈，以文化“軟實(shí)力”的持續(xù)提升為企業(yè)高質(zhì)量“硬發(fā)展”保駕護(hù)航，助力公司續(xù)寫(xiě)新的輝煌!

作者：白芫

單位：北京京能?chē)?guó)際控股有限公司華南分公司